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公务员考试职位(公务员考试职位在哪里查)

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公务员考试可以报考几个职位

1、公务员考试只能报一个岗位。不管是国家公务员考试还是省级公务员考试,每位考生只能选择其中的一个职位报考。每个职位的要求不一样,要符合职位的基本要求才能报考该职位。报考人员只能选择一个部门(单位)中的一个职位进行报名。

2、公务员考试只能报考一个工作岗位。考生在进行报名时,只能参加一个工作职位的考核,是不可以参加多个工作职位考核的。报名与考试时使用的有效身份证必须是一致的,否则是无法参加考试的。

3、报考公务员可以报考1个岗位。按照国家公务员考试公告要求,报考者只能选择一个部门(单位)中的一个职位进行报名,报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。

4、在国家公务员考试中,报考人员只能选择一个岗位进行报考,不能同时报考多个岗位。报考人员只能选择一个部门(单位)中的一个职位进行报名。

国家公务员考试有哪些岗位

具体来说,国考常见的岗位有以下几个类型:行政职务类:包括各级政府机关、参公单位、直属事业单位等行政职务,如国务院办公厅、教育部、科技部、文化部等。

公务员岗位分为县级及以下岗位、市直及以上岗位、副省级岗位等,有法院、检察院、司法局、公安局、市府办、房管局、科技局、财政局、审计局、质监局、人事局、发改委、档案局、招商局、信访办、安全办、文化局等岗位。

公务员国考岗位如下:包括的职业有四大类,党委机关;人大、政协机关;群团机关;公检法司部门。岗位介绍:中央党群机关,包括党中央机关、群团中央机关、民主党派中央机关、其他国家中央机关。

公务员的岗位有:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职、巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

国考职位表包括国家税务总局、海关、海事局、铁路公安局、银行保险监督管理委员会、国家统计局、气象局、水利部、消防救援总队等。公务员单位主要包括五类:政府组成部门:这是《公务员法》所指的正式的公务员单位。

公务员考试中有哪几类职位?

1、公务员考试设置的岗位类别非常多,常见的有文秘类、法律类、财会金融类计算机类行政管理类、英语类、电子通信类、机械类、医学类、药学类、贸易类土建类、交通运输类。

2、综合管理类:是指除专业技术类、行政执法类以及其他职位类别以外的公务员职位类别。综合管理类职位是机关中数量最多的主体类别。

3、综合管理类(A类):主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。社会科学专技类(B类):主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。

4、公务员岗位分为县级及以下岗位、市直及以上岗位、副省级岗位等,有法院、检察院、司法局、公安局、市府办、房管局、科技局、财政局、审计局、质监局、人事局、发改委、档案局、招商局、信访办、安全办、文化局等岗位。

5、专业技术类职位:指机关中从事专业技术工作,履行专业技术职责,为实施公共管理提供专业技术支持和技术手段保障的职位。

6、公务员考试A/B/C类职位:A类职位主要包括:从事政治、法规、规划等研究拟定工作,指导、监督、检查法律法规和政策执行情况,以及机关内部综合性管理的职位。

公务员考试职位的职位类别是什么

综合管理类(A类):主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。社会科学专技类(B类):主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。

综合管理类职位,是指履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大,是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。

公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。

考公务员什么专业岗位比较多

公务员岗位多的专业有经济学、会计学、法学、税务学、统计学、计算机科学与技术、审计学、金融学、工商管理、文学类专业。第一名:经济学。

法学:法学专业是考公岗位最多的专业之一,因为法学类专业能够适应政府部门、公检法机关、律师事务所、企业法务等众多领域的需求。

财政学类,职位大概有5800多个,是岗位最多的专业大类,财政学类主要包括财政学和税收学。

第一名:经济学,一般情况下,公务员考试的所有岗位占比中,经济类岗位占比是最多的,考生不仅选择面广,而且可以在各个单位,各个岗位间抉择。

经济学类专业主要包括:经济学、国际经济与贸易、金融学、财政学、税收学等。这些专业具有很强的理论性和实践性,培养了一大批具备经济管理能力的人才。

公务员考试职位类别C类是什么意思呀?

1、公务员考试职位类别C类 是面向乡镇公务员招聘考试。公务员考试A,B,C类也就是就是三个不同的选拔模式,A类主要针对县级以上单位,考三门;B类面向省垂直单位的,考两门,C类面向乡镇机关的。

2、C类职位是专门针对乡镇一级的职位。考试内容:A、B类课程内容分别为“公共基础知识”、“行政职业能力测试”和“论述”。而C类不测试《申论》。

3、C类职位是部分省省考录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。

4、C类:乡镇公务员职位 包括乡镇、街道等最基层的职位。该职位受到乡镇党委政府的直接管理。

5、公务员考试C类是面向乡镇机关的。乡镇机关的招考职位,申论考试使用C类试卷。

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