国家公务员职务表（北京国家公务员职位表）
本文目录一览：
- 1、公务员职位级别表
- 2、公务员职务级别一览表
- 3、国考有哪些职位?
- 4、国家公务员职称级别一览表
- 5、公务员级别排序从小到大
- 6、2022公务员职务级别标准表
公务员职位级别表
（一）综合管理公务员职务与职级 职务10级：正国职、副国职、正部职、副部职、正厅职、副厅职、正处职、副处职、正科职、副科职。
公务员职位级别表如下：专业技术类任职资格（正高级、副高级、中级、初级）。
中华人民共和国公务员级别分为一级到二十七级27个级别，中华人民共和国公务员职务分为国家级正职到乡科级副职10级领导职务。中华人民共和国公务员职级分为一级巡视员到二级科员12个职级。公务员除了其所任职务以外，还有级别。
我国的公务员等级体系细分为五大板块：领导职务板块、综合管理类板块、专业技术类板块、行政执法类以及军队的职称板块。
公务员职务级别一览表
（一）综合管理公务员职务与职级 职务10级：正国职、副国职、正部职、副部职、正厅职、副厅职、正处职、副处职、正科职、副科职。
法律分析：中国行政官员级别一览表 国家公务员的级别分为十五级。
国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。
国考有哪些职位?
国考的职位大概有4类。分别为：中央党群机关，中央国家行政机关，中央国家行政机关直属机构(省级及以下)岗位 中央党群机关，包括党中央机关、群团中央机关、民主党派中央机关、其他国家中央机关。
行政管理类岗位：包括公务员、行政事业单位管理人员、公安干警等。这些岗位负责政府机关的日常管理工作，如制定政策、行政协调、法律监察等。人力资源管理类岗位：负责招聘、培训、绩效评估、薪酬福利等人力资源管理工作。
具体来说，国考常见的岗位有以下几个类型：行政职务类：包括各级政府机关、参公单位、直属事业单位等行政职务，如国务院办公厅、教育部、科技部、文化部等。
1年国考职位可在国家公务员局官网查询。2021年招录系统主要有国家税务局、消防救援总队、海关、铁路公安局、海事局、银行保险监督管理委员会、出入境边防检查总站、国家统计局、气象部、水利局等十个系统。
国考的职位主要包括中央国家机关的公务员职位，如政府部门、国家直属机构等。具体来说，国考职位涵盖了各个领域的专业技术人才和管理人才，如行政管理、财务管理、法律、外语、计算机等多个专业方向。
国家公务员职称级别一览表
公务员职称级别一览表国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。
公务员职级级别一览：公务员领导职务层次与级别的对应关系、综合管理类公务员与级别的对应关系、专业技术类公务员、行政执法类公务员、军队的职称级别（军衔）。
国家公务员的级别分为十五级。公务员等级对照关系是国务院总理(一级)；国务院副总理，国务委员(三级至二级)；部级正职，省级正职（四级至三级）等。
相信许多小伙伴比较关注公务员等级一览表。下面，就跟一起来了解一下吧。
国家公务员职称级别是指公务员在工作中所担任的职务级别，通常包括以下几个等级：公务员三级：主要从事基层工作，如科员、办事员等。公务员二级：主要从事中层管理工作，如副科长、副处长等。
公务员级别排序从小到大
1、公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次由高至低依次为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
2、司局级也就是 厅、局（直辖市局长） 一个级别，平级。处长：九级干部 处长，公务员官职俗称。 广泛名叫县处级 ，国务院和国家部委和军队和地方都设置处长处长其下为科长，其上为局长或厅长。
3、华人民共和国公务员级别分为一级到二十七级27个级别，中华人民共和国公务员职务分为国家级正职到乡科级副职10级领导职务。中华人民共和国公务员职级分为一级巡视员到二级科员12个职级。
2022公务员职务级别标准表
1、基本工资办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
2、正处级：4000元 副处级：3600元 正科级：3300元 副科级：3100元 科员：3000元 办事员：2800元 此外，公务员的工资还包括工龄工资和奖励工资等。初次套改以累计限对应的职务待遇确定基本工资。
3、二级主任科员：二十二级至十六级；三级主任科员：二十三级至十七级；四级主任科员：二十四级至十八级；一级科员：二十六级至十八级；二级科员：二十七级至十九级。
4、年公务员职级工资对照表如下：基本工资 事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
5、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
6、主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别为27个，每一职务层次对应若干个级别(附表三)，每一级别设若干个工资档次 奖励工资 每月300元，年度考核不合格者次年一月停发，直至考核的次年一月继续发放，三年一调。
