河南特岗（河南特岗教师招聘公告2023）
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河南特岗有加分政策吗
1、聘期结束后，“特岗教师”报考普通高校研究生，在初试成绩的基础上加10分，专科类毕业生可免试读成人本科。“特岗教师”评定教师专业技术职务时，同等条件下优先推荐评审。
2、加分只加一次。少数民族学生加2分。省级优秀毕业生、在大学期间获省级及以上三好学生（含优秀学生干部、优秀党团员）加5分，校级三好学生加2分。具有硕士研究生毕业学历及其以上的加5分。
3、不加分。特岗教师工作经历可以作为公务员考试报名时的基层工作经验，但并没有加分政策。招考职位要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层工作经历。
河南特岗教师考试是先选岗地吗
1、这种岗位不能选地方。河南特岗教师招聘实行“县来县去”“乡来乡去”的优先聘用和岗位分配政策，是不可以自己选地方的，特岗教师服务期为3年。
2、再就是就近分配，如果是当地人，可能会分配到离你家近的岗位。还会根据分数选岗，也就是按成绩从高到低选岗，分数高的优先选择。特岗教师实行“定县、定校、定岗”的三定政策，原则上不可以调动。
3、特岗教师考试地点是怎么规定的在报考岗位所在县（市）进行笔试。特岗教师考生在报考岗位所在县（市）参加笔试，笔试考点等相关信息以准考证为准。笔试实行全省统一命题制卷、统一考试时间、统一阅卷，州、县（市）具体组织考试。
河南特岗面试内容是什么
1、面试考试所考查的内容主要有三部分：良好的职业道德、心理素质和思维品质。仪表仪态得体，有一定的表达、交流、沟通能力。能够恰当地运用教学方法、手段、教学环节规范，较好地达成教学目标。
2、河南特岗笔试考试内容为教育基础知识，面试为说课或试讲，是否好考是根据自己的备考状态来确定的。
3、”“你管呢，让你演什么你就演什么呗。”“我可不想演。”听到这儿，我的心一沉，原来是王渺。下课，我把她叫到办公室请她谈自己对演课本剧的想法。
4、特岗面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。
5、面试形式及相关内容：面试采取模拟课堂讲课形式，面试内容：通许县本学科现行教材。
河南招聘1.68万名特岗教师,对应聘者有何要求?
1、该教师要求如下：学历要求：特岗教师要求应聘者具备全日制本科及以上学历，并且能够在三年聘期内取得特岗教师资格。
2、年龄应该在18周岁以上，在30周岁以下。参加过大学生志愿服务西部计划，有相关的志愿者而工作经验，或者是参加过半年以上的实习支教工作，会被优先录取。
3、（1）符合报考岗位要求：应聘初中教师岗位的，要求本科及以上学历。应聘体育、音乐、美术、心理健康教育学科岗位的，要求所持有的教师资格证书任教学科与报考岗位学科一致。
4、河南特岗教师是针对农村和薄弱学校的招聘计划，要求具备以下条件：本科及以上学历，年龄不超过35周岁，身体条件符合教师岗位需要，拥有教师资格证书、普通话等级证书和计算机应用基础证书。
5、河南省特岗教师招聘报名基本条件，申请人应具有中华人民共和国国籍，并符合省级或以上行政区域的常住地户籍或实际居住地要求。同时，应具有合法的教育工作者职业资格证书或教师资格证书。
6、河南招聘68万名特岗教师，对应聘者的学历，有一定的要求。如果是本科的话，那么既可以应届报考，又可以往届报考。如果是专科报考的话，那么必须是师范类专业。年龄必须在30岁以内，必须具有从业资格证。
