医疗卫生招聘（昆明医疗卫生招聘）
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近期有多地医院发布招聘无人报名,为什么?
1、此外，医护人员的培训和专业素质要求也很高，所以一些人可能没有符合条件来报名。此外，一些地区的三甲医院可能离市区较远，而且交通不太方便，这也会影响到招聘。
2、第人口流失的地区，医务工作者也流失严重 上述地区的三甲医院的负责人表示：近些年该地区人口流失严重，很多人都去了大城市打工，而医务工作者也是其中的一员。
3、之所以会出现这种情况，原因是多方面的，具体来说包括工资待遇偏低、工作压力更大、以及工作选择更加多样化这三个方面。1，三甲医院提供的工资待遇偏低，使得来此求职的人越来越少。
4、编制趋于饱和。三甲医院的医生编制有限，长期以来招聘频繁导致医生队伍逐渐饱和，空缺岗位减少，招聘需求降低。这直接导致报名人数下降。 收入差距缩小。
5、月15日，“多地三甲医院招聘无人报名”的消息在网络流传，引发广泛关注。其中提到，黑龙江、江苏、湖南、四川等地，许多招聘岗位来自当地三甲医院。
卫生系统事业单位招聘考试都考什么呀?
事业单位联考考试科目为《职测能力倾向测试E类》和《综合能力E类》，各地公立医院统一招聘考试科目有的是《职测》和《综合》。
一般来说，医疗卫生系统事业单位招聘考试，都会分笔试和面试进行，医疗行业由于其特殊性，还会考查实践操作技能。
卫生事业单位招聘考试考试科目一般是根据招考公告的要求来看的，一般情况下考医基及专业知识，部分省份会考公共基础知识，类似公务员考试的常识判断，事业单位E类会考职测，与公务员考试的行测一样。
黑龙江医疗事业单位招聘考哪几科
1、(1)笔试参加省人力资源和社会保障厅组织的全省事业单位公开招聘公共科目笔试联考，考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类(A类)和医疗卫生类(E类)两类。
2、公共基础知识课目、专业知识课目这两个科目在一张试卷中。
3、比如医疗卫生类岗位，考医学基础知识、护理学知识等，计算机类岗位，考计算机基础相关知识，财会类岗位，考财务会计相关专业知识。02考查内容 职测主要是考查考生从事事业单位的所具备的基础知识和综合素质。
4、黑龙江事业单位考试的公共科目考试内容分三类：公共基础知识、职业能力测试、申论三类。
5、黑龙江事业单位考试的专业科目考试是根据岗位要求的专业进行考，专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。
6、专业知识考试 事业编医疗卫生类考试的专业知识考试主要包括医学、药学、护理学、医学影像学、医学检验学等方面的知识。具体包括疾病诊断、治疗、护理、医学影像诊断、实验室检验等方面的内容。
